Tiêu chuẩn ISO 9001 về Hệ thống quản lý chất lượng là tiêu chuẩn quốc tế được sử dụng phổ biến nhất trên thế giới hiện nay. Tuy nhiên điều đấy không chứng minh cho việc xây dựng hệ thống ISO 9001 trong một tổ chức là dễ dàng. Trên thực tế, vẫn có nhiều doanh nghiệp không đủ điều kiện đạt chứng nhận ISO 9001 hoặc không duy trì được hệ thống do vấp phải một số lỗi sai dưới đây.
1. Không liên kết hệ thống quản lý chất lượng
với nền tảng phát triển của tổ chức
Một số doanh nghiệp chỉ áp
dụng ISO 9001 một cách máy móc mà không hiểu rõ bản chất về sứ mệnh – tầm nhìn
– giá trị – mục tiêu – chiến lược của doanh nghiệp mình là gì. Mặc dù ISO 9001
là tiêu chuẩn quốc tế, chứng nhận ISO 9001 được công nhận chung trên phạm vi
toàn thế giới nhưng mỗi một doanh nghiệp với quy mô và nguồn lực khác nhau sẽ
có một cách triển khai xây dựng và phân bổ nguồn lực khác nhau. Vì vậy doanh
nghiệp cần hiểu rõ tổ chức của mình trước khi tiến hành xây dựng hệ thống quản
lý chất thượng theo chuẩn ISO 9001.
2. Lãnh đạo chưa có sự quan tâm đúng mức
Một số lãnh đạo cấp cao của
doanh nghiệp nhầm tưởng rằng chỉ cần thể hiện cam kết tuân thủ tuyệt đối trong
giai đoạn đầu xây dựng hệ thống ISO 9001 là hoàn thành trách nhiệm. Đây là một
nhận thức sai lầm. Lãnh đạo doanh nghiệp cần theo sát tình hình của hệ thống,
thường xuyên tiếp nhận báo cáo và phân tích kết quả để đưa ra các chỉ đạo kịp
thời. Sự xem xét của lãnh đạo không chỉ cần thiết khi có sự cố phát sinh mà còn
quan trọng trong cả khâu phòng ngừa, vì vậy mà xem xét của lãnh đạo phải được
thực hiện một cách liên tục trong suốt quá trình triển khai thực hiện. Mặt
khác, sự quan tâm thường xuyên của lãnh đạo cũng sẽ khiến nhân viên có ý thức
hơn trong việc tuân thủ.
3. Hạn chế trong việc thu thập ý kiến đánh
giá của khách hàng
Một trong những phương
pháp để xác minh tính hiệu quả của hệ thống quản lý chất lượng là xin ý kiến của
khách hàng về sản phẩm bởi ISO 9001 hướng tới việc đáp ứng các yêu cầu của
khách hàng. Đây là hoạt động được khuyến khích trong nhiều doanh nghiệp, tuy
nhiên việc thu thập ý kiến của khách hàng như thế nào cũng cần được doanh nghiệp
xem xét cụ thể.
Phiếu điều tra khách hàng
với hệ thống câu hỏi phức tạp và dài dòng đã không còn phù hợp với tình hình hiện
nay. Không phải khách hàng nào cũng có thời gian để nghiên cứu và trả lời
chúng. Các phiếu điều tra hiện nay thường được thiết kế theo xu hướng ngắn gọn,
tập trung vào các vấn đề chính nhưng phải đảm bảo sự rõ ràng trong cách đặt câu
hỏi để người trả lời không gặp khó khăn khi diễn giải. Nếu bộ câu hỏi dành cho
khách hàng không được thiết kế một cách khoa học và logic thì thông tin mà
doanh nghiệp thu về được sẽ ít có giá trị hoặc không có đủ độ tin cậy để sử dụng.
Trong trường hợp như vậy, việc không có chút số liệu nào có khi còn tốt hơn là
số liệu không đảm bảo dẫn đến những định hướng sai lệch.
Vì vậy, nếu muốn tham khảo
ý kiến khách hàng, doanh nghiệp nên tập trung vào những câu hỏi mang tính cốt
lõi và đơn giản như khách hàng cần gì và không cần gì, họ thấy hài lòng ở đâu
và chưa hài lòng ở đâu. Không nên hạn chế câu trả lời của khách hàng trong phạm
vi điều tra. Hãy khuyến khích khách hàng đưa ra ý kiến một cách chủ động và thoải
mái bằng các câu hỏi mở.
5. Không phân loại sản phẩm lỗi
Quá trình sản xuất sẽ tạo
ra 2 loại sản phẩm là sản phẩm đạt chuẩn và sản phẩm lỗi. Hai loại sản phẩn này
cần phải được tách biệt và có quy trình xử lý riêng biệt. Điều này tưởng như dễ
dàng thực hiện nhưng thực tế một số doanh nghiệp lại để hai loại sản phẩm ở chung
một chỗ, thậm chí không có nhãn dán nào để nhận biết chúng một cách riêng biệt
vì họ ngộ nhận rằng ai cũng biết đó là sản phẩm lỗi.
Việc không có sự phân biệt
và kiểm soát khác giữa sản phẩm đạt chuẩn và sản phẩm lỗi dẫn đến tình trạng
các sản phẩm bị cong, vỡ, hỏng vẫn được đem ra thị trường và phân phối tới tay
khách hàng. Đây bị xem là một thiếu sót trong hệ thống quản lý chất lượng mà
doanh nghiệp nào cũng nên sửa chữa. Một doanh nghiệp khôn ngoan sẽ chủ động
trong việc nhận biết các sản phẩm không phù hợp và tách riêng chúng ra khỏi các
sản phẩm khác để loại bỏ nguy cơ vô tình sử dụng chúng. Khi áp dụng tiêu chuẩn
ISO 9001 trong hệ thống, cần kiểm soát quá trình xử lý sản phẩm không phù hợp,
ngăn ngừa các vi phạm có thể xảy ra.
5. Hành động khắc phục thất bại
Hành động khắc phục là
khâu không thể thiếu khi xây dựng hệ thống quản lý chất lượng theo tiêu chuẩn
ISO 9001. Hành động khắc phục hướng tới mục tiêu loại bỏ các vấn đề, nguyên
nhân tồn đọng trong quy trình sản xuất, kinh doanh để chúng không lặp lại. Do
đó, nếu doanh nghiệp không thực hiện được các hành động khắc phục thì cũng đồng
nghĩa với việc vấn đề vẫn tồn tại và sẽ tiếp tục gây ảnh hưởng tới hệ thống quản
lý chất lượng. Vì vậy, doanh nghiệp cần sát sao với các hoạt động khắc phục, ưu
tiên thực hiện những biện pháp có tính khả thi và hiệu quả nhất.
6. Bỏ qua các tài liệu không chính thức
Đa số các doanh nghiệp đều
tuân thủ tương đối tốt những tài liệu chính thức bao gồm chính sách, quy trình,
hướng dẫn công việc đã được phê duyệt và ban hành. Tuy nhiên không phải quy định
nào cũng được tổng hợp trong tài liệu chính thức, một số yêu cầu sẽ được thông
báo trong các tài liệu không chính thức. Tài liệu không chính thức bao gồm: các
thông báo về một yêu cầu nào đó, biên bản cuộc họp gồm các vấn đề đã được thống
nhất, các email có thông tin về yêu cầu của khách hàng, những bức ảnh về sản phẩm
hay sai phạm,…Thường thì các tài liệu này được đưa ra và phát hành một cách vội
vã nên không được chú ý và kiểm soát. Có những trường hợp thông báo đã được dán
lên bảng tin từ rất lâu nhưng người lao động lại không hề đọc chúng. Vì vậy mà
bên cạnh việc chú trọng vào các tài liệu chính thức, doanh nghiệp cũng cần quan
tâm và phổ biến các tài liệu không chính thức trong hệ thống để đảm bảo mọi quy
định, yêu cầu đều được biết tới và tuân thủ.
7. Chưa phát hiện được vấn đề cốt lõi của hệ
thống
Đánh giá là hoạt động so
sánh hành động thực tiễn với cam kết mà doanh nghiệp đã tuyên bố, trên cơ sở đó
tạo ra cải tiến. Sẽ có rất nhiều vấn đề cần phải bàn tới trong một hệ thống quản
lý chất lượng, các đánh giá viên thường bị thu hút bởi các chi tiết nhỏ nhặt mà
bỏ qua những vấn đề lớn. Nguyên nhân là bởi các tổ chức thường ít cung cấp
chương trình đào tạo và phát triển kỹ năng cho đánh giá viên của mình, vì vậy
mà họ chưa đủ năng lực để hoàn thành tốt nhiệm vụ. Để nâng cao hiệu quả hoạt động
thì cần xác định được vấn đề sống còn của tổ chức. Điều này có thể được thực hiện
thông qua các hoạt động sau:
·
Xem xét sự hài
lòng của khách hàng: Doanh nghiệp có thu thập ý kiến và phân tích số liệu về sự
hài lòng của khách hàng không? Có những hành động nào đã được thực hiện dựa
trên số liệu này? Sự hài lòng của khách hàng có được cải thiện sau hành động
hay không?
·
Xem xét của
lãnh đạo: Lãnh đạo có xem xét theo kế hoạch không? Có những hành động gì đã diễn
ra sau xem xét của lãnh đạo?
·
Hành động khắc
phục: Có biện pháp nào để khắc phục các hành động chưa phù hợp hay không? Chúng
có được tiến hành kịp thời không? Có bằng chứng nào chứng minh nguyên nhân cốt
lõi đã được loại bỏ không?
·
Hành động
phòng ngừa: Tổ chức có thực hiện hành động phòng ngừa dựa trên thông tin và số
liệu không?
0 nhận xét:
Đăng nhận xét